Esmás seguro y perfectamente aceptable proporcionar un rango salarial en respuesta a la pregunta «¿cuáles son sus expectativas salariales?». Podría ser como «Entre $ 100k y $ 120k» o «$ 40- $ 60 por hora». Ejemplo: Cómo responder «¿Cuáles son sus expectativas salariales?» en puestos de alto nivel.
Esimportante estar consciente de qué tipo de respuestas no son bien valoradas, cuando se te consulta sobre tu expectativa salarial. En primer lugar, y muy importante, evita dar una cantidad fija , intenta sondear primero cuál es el salario más común para la plaza a la que aplicas y maneja un rango de mínimo y máximo, para no
Otrasposibles respuestas que puedes ajustar conforme se presenten las preguntas en tu entrevista son: I was making $40,000 at my last job, plus bonuses. I would be expecting at least that and a 20% increase. – Estaba haciendo $40.000 en mi último trabajo más bonificaciones.
Deesta manera, puedes adaptar tu expectativa salarial a cada vacante a la que apliques. Pero si decides hacer un apartado con la remuneración pretendida en el CV, es conveniente colocar esa información al final de la página, para dar prioridad a la información de tu perfil que sea útil para cualquier búsqueda en la que participes.
Conuna respuesta directa: "Mis expectativas salariales son xxx". En este caso das una cifra concreta, pero, recuerda que responder de forma directa supone varios peligros y
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